ХӨДӨЛМӨР, НИЙГМИЙН ХАМГААЛЛЫН
Энэхүү судалгаа нь тухайн үедээ ажиллагчдын цалин, хөлс, нэмэгдэл, нэмэгдэл хөлс, урамшууллын хэмжээг тусгасан, улсын хэмжээний цалин хөлсний бүтцийг тодорхойлсон суурь судалгаа болсон. 2013 оноос эхэлж салбарын яамнаас "Цалин хөлсний бүтцийн судалгаа"г хоёр жил тутамд явуулж байхаар шийдвэрлэн, зохион байгуулж ирлээ.